Hållbarhetsstyrning

Koncernens styrning av social och miljömässig hållbarhet bestäms huvudsakligen av de uppförandekoder och riktlinjer som är fastställda av styrelsen. I korthet kan arbetet inom hållbarhetsområdet sammanfattas med att Lammhults Design Group driver sin verksamhet i enlighet med FN Global Compacts tio principer samt med den vägledande standarden ISO 26000, som redan har implementerats i majoriteten av dotterbolagen.

Affärsprocesser och ledningssystem

Hållbarhetsarbetet är integrerat i de olika bolagens affärsprocesser och i deras ledningssystem. Majoriteten av dotterbolagen är tredjepartscertifierade enligt ISO 14001. Det direkta ansvaret för miljö, arbetsmiljö och etik ligger hos varje enskilt koncernbolag. De lokala bolagsledningarna ska också säkerställa att faktiska förbättringar för ekonomi, miljö, människor och samhälle mäts och följs upp.

Ledningssystemen inom Lammhults Möbel och Abstracta är dessutom tredjepartscertifierade och godkända enligt såväl ISO 9001 som OHSAS 18001, med en successiv övergång till ISO 45001 pågående. Fora Form certifierades enligt ISO 45001 redan under 2018 och har dessutom certifiering för ISO 9001 och ISO 14001.

Hållbarhetspolicy

Lammhults Design Groups hållbarhetspolicy ger riktlinjer gällande produktutveckling, val av material, produktionsprocesser, leverantörer och hur medarbetare ska interagera med omvärlden. Den vägleder hur koncernens medarbetare kontinuerligt, systematiskt och strukturerat kan söka förbättringar på områden som produktion, produktutveckling och administration, samt främjar proaktivitet och kompetenshöjning. Detta är avgörande för att koncernen ska upprätthålla konkurrenskraften och uppfylla verksamhetens krav och
riktlinjer.

Lammhults Design Group strävar efter att agera ansvarsfullt gentemot både medarbetare och samhället i stort. Genom vår verksamhet, våra leverantörsval och produktionsprocesser påverkar vi både sociala och miljömässiga förhållanden. Det är därför viktigt att främja mänskliga rättigheter, arbetsvillkor, jämställdhet och mångfald i hela värdekedjan.

Uppförandekod för leverantörer

Lammhults Design Groups leverantörer är en integrerad del av verksamheten och förväntas agera i enlighet med koncernens värderingar och riktlinjer. Uppförandekoden för leverantörer tydliggör koncernens förväntningar inom områden som affärsetik, mänskliga rättigheter, arbetsvillkor, miljöansvar och regelefterlevnad.

Uppförandekod för leverantörer

Uppförandekod för medarbetare

Uppförandekoden för medarbetare ger vägledning för hur medarbetare inom koncernen ska agera gentemot kunder, leverantörer och andra intressenter. Den omfattar affärsetik, rättvis konkurrens, antikorruption och mutor, samt reglerar relationen mellan företaget och medarbetarna med avseende på mänskliga rättigheter, likabehandling, jämställdhet och mångfald samt arbetsmiljö och hälsa.

Årsredovisning och hållbarhetsrapport 2025